Paspartinkite savo augimą ir sėkmęVadybos praktikos antrosios pakopos diplomas puikiai tinka viduriniosios grandies vadovams, norintiems praturtinti savo karjerą, jaunesniesiems vadovams, turintiems įrodytą lyderystės potencialą, arba specializuotiems asmenims, pereinantiems į valdymo funkcijas. Modulinė kurso struktūra suteikia jums laiko įgyvendinti tai, ką išmokstate - pridėdami tiesioginės vertės savo organizacijai.
Delegatai:Ugdykite svarbius verslo įgūdžius, reikalingus klestėti sudėtingoje aplinkoje
Įgykite įrankių ir metodų, kad būtumėte efektyvus ir efektyvus vadovas. Išmokite būti lyderiu, įkvepiančiu ir sukuriančiu pridėtinę vertę, nenusileisdamas.Mokymo planasVertybėmis pagrįstas vadovavimasTapkite lyderiu, įkvepiančiu ir sukuriančiu pridėtinę vertę - be jokių kompromisų.
Šio kurso metu studentai:patirti asmeninį lyderystės augimą
nustatyti savo individualias „pagrindines taisykles“ ir įgyti savimonę
sukurti būsimo tobulinimo ir tobulinimo sistemą (tobulinimas visą gyvenimą)
įsigyti asmeninio apmąstymo ir įžvalgos priemonių
išmokti integruoto mąstymo
dalyvauti veiksmo mokymosi ir sisteminio mąstymo priemonėse
atlikite integruotą atvejo tyrimą.Verslo kūrimasĮgykite svarbių vadybos žinių, įrankių ir metodų, kad būtumėte efektyvus ir efektyvus vadovas.
Tapkite lyderiu, įkvepiančiu ir sukuriančiu pridėtinę vertę - be jokių kompromisų.
Šio kurso metu studentai:išmokti verslo koncepcijų ir teorijų, kuriomis grindžiama valdymo praktika
supažindinti su finansinėmis ataskaitomis ir finansais
tobulėti asmeniškai
suprasti pagrindinius rinkodaros principus
supažindinti su operacijomis ir „Lean“ valdymu
įgyti įžvalgų apie žmonių ir organizacijos valdymo valdymo praktiką
išmokti atlikti integruotą atvejo tyrimą.Statybos verslo sumanumas IIAr turite tai, ko reikia, kad būtumėte efektyvus ir galingas lyderis? „Business Acumen II“ kurso tikslas - toliau plėtoti ir stiprinti verslo įžvalgumą. Ji moko taikyti įrankius ir metodus, kurie atskleidžia jūsų potencialą. Pagrindinis mokymosi rezultatas yra tvirtos žinios ir supratimas apie finansines, apskaitos, rinkodaros, žmonių valdymo ir organizacijos funkcijas bei gebėjimas priimti teisingus sprendimus ir sprendimus.
Kursas skirtas pareiškėjams, norintiems įgyti tvirtų įgūdžių, susijusių su finansinės analizės įrankiais, standartiniais finansiniais metodais ir veiksminga veikla, organizavimu, žmonių valdymu ir rinkodaros valdymo praktika, kad galėtų užtikrintai eiti savo vadovaujančio vaidmens ar tapti veiksmingesniais verslininkais. .
Mokiniai mokosi:taikyti, vertinti ir integruoti atitinkamas verslo teorijas, įrankius ir metodus
kaip panaudoti įvairius specializuotus įgūdžius, kad būtų galima patikimai nustatyti, analizuoti ir spręsti valdymo problemas ir sprendimus
kada pademonstruoti gebėjimą savo mokymosi kontekstą pritaikyti organizacinėje aplinkoje ir kaip tai atsispindi verslo strategijoje
suprasti finansines ataskaitas (tęsinys iš „Building Business Acumen“)
finansinė atskaitomybė
finansinė analizė ir valdymo apskaita
vadybinė statistika
operacijų valdymas
rinkodaros organizavimas ir žmonių valdymas
finansinės vertės valdymas
verslo strategija
Asmeninis tobulėjimas
integruotas verslas.Besivystančios rinkos konteksteTapkite lankstūs ir judrūs neaiškiais ekonominiais laikais. Įgykite vadovavimo ir lyderystės įžvalgų, kad įsisavintumėte įvairius nacionalinius ir tarptautinius kontekstus.
Išmokite suprasti pasaulines ekonomines, socialines ir politines tendencijas bei pokyčius ir kaip jie gali tiesiogiai ar netiesiogiai paveikti besiformuojančios rinkos ekonomiką, tokią kaip Pietų Afrika.
Mokiniai mokosi:suprasti įvairius iššūkius, su kuriais susiduria įmonės ir lyderiai, kai jie veikia įvairiose nacionalinėse ir tarptautinėse aplinkose
kaip prisitaikyti prie įvairių kultūrų ir institucinės aplinkos ir veikti neapibrėžtumo sąlygomis
apie įvairius verslo vaidmenis tvarios plėtros klausimais
kaip užsiimti verslu Afrikoje ir tarptautiniu mastu
verslo, valdžios ir visuomenės vaidmuo ir sąveika
verslo etikos vaidmenį ir svarbą
kaip atlikti integruotą atvejo tyrimą.ReikalavimaiŠiai kvalifikacijai būtini požymiai ir kvalifikacija
Dėl šios programos intensyvumo pareiškėjai turi pademonstruoti aukštą asmeninę motyvaciją, ištvermę ir iniciatyvą. Be to, pareiškėjai turi parodyti norą dirbti grupinėje situacijoje ir gebėjimą toleruoti bei valdyti spaudimą ir konfliktus. Jūs būsite įvertinti atsižvelgiant į tai.
Sėkmingi pareiškėjai turi:būti 25 metų ar vyresni
laisvai mokėti anglų kalbą; Norėdami gauti daugiau informacijos apie UCT anglų kalbos reikalavimus, spustelėkite čiaturėti ne mažesnę kaip 3 metų atitinkamo darbo patirtį
turėti aukštojo mokslo kvalifikaciją arba NKI 7 lygio ekvivalentą; taip pat reikia patikrinti, ar kvalifikacija atitinka Pietų Afrikos laipsnį, ir tai galima padaryti susisiekus su Pietų Afrikos kvalifikacijos institucija
jei reikia, dalyvaukite pokalbyje.Pareiškėjai, neturintys laipsnio, gali būti laikomi ankstesnio mokymosi pripažinimo (RPL) keliu.Atsiliepimai„Turinys yra svarbus ne tik Pietų Afrikos, bet ir besivystančios rinkos kontekste“
- Lamuel Mudzamiri, „PGDip in Management Practice“ absolventas
