Pagrindinė informacija

  • Modulio kodas: SM103
  • Trukmė: 2 savaites
  • Mokestis: 5175 £

Kurso apibūdinimas

Teoriniai verslo valdymo aspektai

  • Agentūros teorija
  • Nuosavybės ir kontrolės atskyrimas
  • Sandorio kaina ekonomika (TCE)
  • Suinteresuotųjų šalių teorija
  • Valdymo teorija
  • Konvergencija

Bendrovių valdymo kodeksų kūrimas - 1 dalis

  • Bendrovės valdymo kodeksų augimas
  • Bendrovės valdymas Jungtinėje Karalystėje
  • Įtakingos įmonės valdymo kodeksai
  • Cadbury pranešimas (1992 m.)
  • EBPO įmonių valdymo principai (1999 m.), Peržiūrėtos (2004 m.)

Bendrovių valdymo kodeksų kūrimas - 2 dalis

  • Pasaulio bankas
  • Pasaulinis įmonių valdymo forumas (GCGF)
  • Tarptautinis įmonių valdymo tinklas (ICGN)
  • Sandraugos asociacija įmonių valdymo (CACG)
  • ES ir įmonių valdymas
  • Bazelio komitetas

Bendrovių valdymo kodeksų kūrimas - 3 dalis

  • JAV įmonių valdymas
  • Delavero įmonių teisė
  • Darbuotojų senatvės draudimo pajamų įstatymas 1974 m. (ERISA)
  • Sarbanes-Oxley Act 2002
  • Viešoji patikėtinė ir privati ​​įmonė 2003 m
  • NYSE įmonių valdymo taisyklės (2003 m.)

Bendrovių valdymo kodeksų kūrimas - 4 dalis

  • Nepaprastojo ekonomikos stabilizavimo aktas (2008 m.)
  • NACD pagrindiniai sutartiniai principai, kuriais siekiama stiprinti bendrovių, turinčių įtakos JAV viešai prekiaujančioms bendrovėms, valdymas (2008 m.)
  • Dodd-Frank Wall Street reformos ir vartotojų apsaugos įstatymas (2010)
  • Niujorko vertybinių popierių birža (NYSE) Įmonių valdymo komisija (2010)
  • Nevyriausybinės organizacijos (NVO), viešasis sektorius, ne pelno organizacijos ir labdaros organizacijos

Akcininkai ir suinteresuotieji asmenys

  • Suinteresuotųjų šalių grupės
  • Akcininkų ir suinteresuotųjų šalių interesų gairės
  • Akcininkų ir suinteresuotųjų šalių vaidmuo

Institucinių investuotojų vaidmuo bendrovių valdymo srityje

  • Institucinių investuotojų įtaka
  • Valdymas
  • Institucinių investuotojų atsakomybės gairių kūrimas
  • Privatus kapitalas ir nepriklausomi turto fondai (SWF)
  • Bendrovės valdymo priemonės
  • Bendrovių valdymas ir įmonių veikla

Socialiai atsakingos investicijos (SRI)

  • SRI strategijos
  • Institucijų investuotojų politika
  • Tarptautinės gairės
  • ĮSA indeksai
  • Įmonių socialinė atsakomybė (ĮSA)
  • Poveikis akcininkų vertei

Direktoriai ir valdybos struktūra

  • Vienkartinė plokštė, palyginti su dviguba lenta
  • Vaidmuo, pareigos ir atsakomybė
  • Vyriausiasis vykdomasis pareigūnas (generalinis direktorius), pirmininkas, vyresnysis nepriklausomas direktorius ir bendrovės sekretorius
  • Valdybos pakomitečiai
  • Atlyginimų, nominacijos, rizikos ir etikos komitetai
  • Neįvykdyti direktoriai
  • Direktoriaus vertinimas
  • Paveldėjimo planavimas
  • Valdybos įvairovė

Direktorių veiklos rezultatai ir atlyginimas

  • Direktorių atlyginimų debatai
  • Pagrindiniai direktorių atlyginimų elementai
  • Atlyginimų komiteto vaidmuo ir atlyginimų konsultantai
  • Veiklos rodikliai
  • Neįvykdytų direktorių atlyginimas
  • Direktorių atlyginimų atskleidimas
  • Tarptautinės vadovo atlyginimų rekomendacijos
  • "Pasakyk apie atlyginimą"

Tikslinė auditorija

  • Organizacijų vadovai, vadovai, pirmininkai, valdybos nariai ir direktoriai.
  • Tie, kurie nori ištirti keletą sudėtingesnių bendrovių valdymo aspektų XXI amžiuje.
  • Profesionalai, specialistai ir vadovai.
  • Darbuotojai įmonių ir investicijų sektoriuose, taip pat viešosios, savanoriškos ir pelno nesiekiančios organizacijos, norinčios daug daugiau dėmesio skirti geram valdymui.
  • Tie, kurie nori suvokti įmonių valdymo plėtrą per pastaruosius dvidešimt penkerius metus ir jos svarbą įmonėje, direktoriams, akcininkams ir kitiems suinteresuotiesiems asmenims bei platesnei verslo bendruomenei.

Mokymosi rezultatai

Baigę šį kursą, galėsite suprasti:

  • Įvairios pagrindinės teorijos, kuriomis grindžiamas įmonės valdymas.
  • Atkreipkite dėmesį į teisinės sistemos, kapitalo rinkos ir nuosavybės struktūros įtaką įmonės valdymo plėtrai.
  • Pagrindiniai veiksniai, darantys įtaką įmonių valdymo kodeksų plėtrai.
  • Pagrindiniai įmonių valdymo kodeksų pokyčiai.
  • Korporacinio valdymo kodeksai, kurie buvo labiausiai įtakingi visame pasaulyje.
  • Bendrovės valdymo kodeksų ypatybės ir veikimo būdas.
  • Skirtumas tarp akcininkų ir suinteresuotųjų šalių.
  • Įvairios suinteresuotųjų šalių grupės.
  • Įvairių bendrovių valdymo kodeksų ir gairių apžvalga, kaip akcininkai ir suinteresuotosios šalys yra numatytos.
  • Akcininkų ir suinteresuotųjų subjektų vaidmuo kompanijose ir įmonių valdymo plėtojimas.
  • Kas yra instituciniai investuotojai.
  • Didėjanti institucinių investuotojų įtaka ir jų įtaka įmonių valdymui.
  • Institucinių investuotojų santykių su jų investicinių įmonių svarba ir valdymo vaidmuo.
  • "Valdymo įrankiai", kuriuos instituciniai investuotojai turi jiems turėti.
  • Kaip įvertinti galimą įmonės valdymo poveikį įmonių veiklos rezultatams.
  • Socialiai atsakingos investicijos ištakos.
  • Skirtingi požiūriai, kurie gali būti naudojami socialiai atsakingai (etiškai) investuoti.
  • Institucinių investuotojų vaidmuo socialiai atsakingoje investicijoje.
  • Įvairūs etikos rodikliai, kurie gali būti naudojami vertinant socialiai atsakingų fondų veiklą.
  • Įrodymai, analizuojantys socialiai atsakingų investicinių fondų veiklos rezultatus.
  • Skirtumas tarp vienodo ir dvigubo plokščių.
  • Direktorių vaidmenys, pareigos ir atsakomybė.
  • Klaviatūros komitetų logika ir jų funkcijos.
  • Neįvykdytų direktorių (išorės) direktorių nepriklausomumo kriterijai.
  • Neįvykdytų direktorių vaidmuo ir indėlis.
  • Valdybos vertinimo, paveldėjimo planavimo ir valdybos įvairovės svarba.
  • Pagrindiniai direktorių atlyginimų debatai.
  • Pagrindiniai direktorių atlyginimų elementai.
  • Atlyginimų nustatymo komiteto vaidmuo nustatant direktoriaus atlyginimą.
  • Įvairios priemonės, naudojamos direktorių atlyginimui ir rezultatams susieti.
  • Direktorių atlyginimų atskleidimo reikalavimai.
  • Galimi būdai vertinti direktorius.
Programa mokoma:
  • Anglų

Peržiūrėti 131 daugiau kursų London Business Training & Consulting »

Paskutinį kartą atnaujinta Rugpjūtis 26, 2019
Šis kursas yra Campus based
Start Date
Duration
2 savaites
Price
5,175 GBP
Pagal vietas
Pagal datą
End Date
Spal. 18, 2019
Galutinis paraiškų davimo terminas
Start Date
Kov. 2, 2020
End Date
Kov. 13, 2020
Galutinis paraiškų davimo terminas
Start Date
Liepa 6, 2020
End Date
Liepa 17, 2020
Galutinis paraiškų davimo terminas
Start Date
Lapk. 2, 2020
End Date
Lapk. 13, 2020
Galutinis paraiškų davimo terminas
Location
Galutinis paraiškų davimo terminas
End Date
Spal. 18, 2019

Kov. 2, 2020

Location
Galutinis paraiškų davimo terminas
End Date
Kov. 13, 2020

Liepa 6, 2020

Location
Galutinis paraiškų davimo terminas
End Date
Liepa 17, 2020

Lapk. 2, 2020

Location
Galutinis paraiškų davimo terminas
End Date
Lapk. 13, 2020